Работодателей могут включить в реестр нелегальной занятости за один случай
Для попадания в реестр Роструда достаточно одного подтверждённого факта работы без трудового договора или с договором ГПХ; запись хранится год.
Что произошло
Роструд ввёл правило, согласно которому достаточно одного подтверждённого случая работы без официального трудового договора или с заменой трудовых отношений договором гражданско‑правового характера (ГПХ). Такой случай приводит к включению работодателя в реестр нелегальной занятости. Запись в реестре сохраняется в течение года.
Кого касается
Это касается всех работодателей, в том числе индивидуальных предпринимателей и юридических лиц (ООО), которые используют договоры ГПХ или допускают работу без трудового договора. Включение в реестр может повлиять на репутацию компании и привести к дополнительным проверкам со стороны контролирующих органов.
Что делать
Проверьте наличие трудовых договоров у всех сотрудников и замените договоры ГПХ на официальные трудовые контракты, где это требуется законом. Зафиксируйте факты трудоустройства в внутренней документации и подготовьте подтверждающие документы для возможных проверок. При обнаружении нарушений устраните их незамедлительно, чтобы избежать включения в реестр.
Источник: Клерк.ру
Проверить договор. Начать в Legium — без установки программ и звонков.
Legium.pro
Не делать это руками
Проверим договор на риски, а ИИ возьмёт на себя направление «Проверка договоров».
- Код на почту — вместо пароля
- Реквизиты подставятся по ИНН
- Карта не нужна
Ещё в ленте
Информация на данной странице носит справочный характер и не является индивидуальной консультацией. Для решения конкретных вопросов обратитесь к квалифицированному бухгалтеру или налоговому консультанту. Legium.pro не несёт ответственности за решения, принятые на основе данных материалов.