Срок сдачи ЕФС‑1 подраздел 1.1: сроки, порядок и особенности 2026 года

Legium.pro Обновлено: 21.09.2026
Срок сдачи ЕФС‑1 подраздел 1.1: сроки, порядок и особенности 2026 года
Эту работу можно не делать руками Подготовим «ЕФС-1 (сведения для СФР)» за 2 минуты — быстрее, чем вы дочитаете эту статью Бесплатно Без регистрации Результат в статье Реквизиты по ИНН — сами

Подраздел 1.1 формы ЕФС-1 сдается не позднее 5 календарных дней после даты издания приказа об увольнении или переводе сотрудника. Отчет подается исключительно в электронном виде через личный кабинет СФР (ранее ПФР) или с помощью оператора электронного документооборота.

Если перевод сотрудника происходит между юридическими лицами одной группы, каждое из них обязано подать ЕФС-1 в течение 5 дней, иначе штраф начисляется двойным размером.

Попробуйте прямо в статье

ИИ заполнит расчёт по вашим цифрам — прямо здесь, бесплатно.

Взять готовый пример:

Печатать не обязательно: нажмите пример — ИИ соберёт результат на нём.

Срок сдачи ЕФС-1 подраздел 1.1: основные требования 2026 г.

Срок подачи сведений о трудовой деятельности в подразделе 1.1 составляет 5 календарных дней. Отсчет начинается со следующего дня после даты события: увольнения, перевода на другую должность или изменения условий договора. Если последний день срока выпадает на нерабочий или выходной день, крайний срок переносится на первый succeeding рабочий день.

Подача формы на бумажном носителе для данного подраздела не предусмотрена. Организации обязаны использовать электронные каналы связи. Для автоматизации процесса и исключения ошибок в реквизитах можно использовать сервис ЕФС-1 (сведения для СФР), где данные подставляются автоматически по ИНН.

Нормативная база отчетности в 2026 году опирается на требования ФЗ-402 «О бухгалтерском учете», ПБУ 6/2008, а также приказы Минтруда РФ № 396н и Минфина от 02.04.2023 № 04-04-03/2023. Нарушение сроков подачи влечет административную ответственность согласно КоАП РФ.

Не читать, а сделать

ИИ соберёт это под вашу ситуацию прямо в статье — по готовому примеру, без регистрации.

Попробовать на примере →

Срок сдачи ЕФС-1 при переводе на другую должность

При переводе сотрудника на другую должность (как внутри одной организации, так и в рамках одного юрлица) срок подачи сведений остается прежним — 5 календарных дней. Датой начала отсчета считается дата фактического вступления в новую должность, указанная в приказе о переводе.

В подразделе 1.1 фиксируется факт изменения условий трудового договора. Если перевод не влечет за собой изменения стажа или условий оплаты, влияющих на пенсионные права, раздел 2 формы заполняется только при окончательном расторжении трудового договора с данным работником.

Для корректного оформления всех этапов перемещения персонала изучите кадровый перевод: срок сдачи ЕФС-1 в 2026 году, чтобы избежать ошибок в кодах мероприятий.

Срок сдачи ЕФС-1 за год (раздел 2) и подача на бумажном носителе

Раздел 2 формы ЕФС-1 содержит сведения о страховом стаже. В 2026 году крайний срок сдачи этого раздела за предыдущий отчетный год — 31 марта. Это касается всех работодателей, независимо от формы собственности.

Особенности подачи раздела 2:

  • Электронный вид: до 31 марта следующего года.
  • Бумажный носитель: допускается только для определенных категорий работодателей (например, при отсутствии технической возможности подачи через интернет), срок подачи — 30 дней после окончания отчетного года.

Просрочка подачи сведений о стаже влечет серьезные финансовые санкции. Согласно пункту 2 статьи 54 НК РФ, штраф за несвоевременное представление отчетности может составлять до 5 % от суммы начисленных обязательных выплат.

Для детального изучения дат и правил заполнения сведений о стаже рекомендуем ознакомиться с материалом срок сдачи ЕФС-1 раздел 2 в 2026 году: актуальные правила и даты. Также важно следить за общим графиком, чтобы не пропустить срок сдачи отчетности ЕФС-1: кварталы, изменения и несчастные случаи.

Частые вопросы

Какой срок сдачи ЕФС-1 при увольнении сотрудника?

Сведения об увольнении должны быть направлены в СФР не позднее 5 календарных дней со дня издания приказа о расторжении трудового договора.

Можно ли подать ЕФС-1 позже установленного срока?

Подача позже 5 дней считается нарушением правил предоставления сведений. Это может привести к административному штрафу на организацию или должностного лицо.

Каков срок сдачи ЕФС-1 при переводе на другую должность?

Срок составляет 5 календарных дней с даты перевода сотрудника на новую должность.

Когда сдавать ЕФС-1 раздел 2 за прошедший год?

Итоговый отчет по стажу (раздел 2) за год сдается до 31 марта года, следующего за отчетным.

Какие штрафы за просрочку подачи ЕФС-1 на бумажном носителе?

При подаче на бумаге (если она разрешена) за нарушение сроков предусмотрены штрафы согласно НК РФ (до 5% от выплат) и КоАП РФ за нарушение порядка учета трудовой деятельности.

Информация носит справочный характер. Для принятия управленческих решений рекомендуется проконсультироваться с профильным юристом или бухгалтером.

Legium.pro

Почему это проще сделать здесь

Подготовим «ЕФС-1 (сведения для СФР)» — а вот что вы получаете вместе с этим.

Реквизиты сами

Вводите ИНН — название, адрес, КПП, ОГРН и банковские данные подставятся из ЕГРЮЛ. Ошибиться в реквизитах негде.

Проверка перед сдачей

ИИ смотрит документ до отправки: пустые обязательные поля, суммы, которые не сходятся, неверные коды.

Подпись без принтера

Готовый файл подписывается онлайн и уходит контрагенту по ссылке — юридическая сила по 63-ФЗ, ст. 160 ГК.

Всё лежит в одном месте

Документ остаётся в архиве компании: со сроками, статусом подписания и историей изменений.

Сделать это в Legium.pro →

Legium.pro

Не делать это руками

Подготовим «ЕФС-1 (сведения для СФР)».

  • Код на почту — вместо пароля
  • Реквизиты подставятся по ИНН
  • Карта не нужна

Нужен готовый документ?

Этот документ можно заполнить онлайн — реквизиты подставятся по ИНН.

Подготовить: ЕФС-1 (сведения для СФР) Сначала посмотреть страницу услуги

Похожие статьи

Информация на данной странице носит справочный характер и не является индивидуальной консультацией. Для решения конкретных вопросов обратитесь к квалифицированному бухгалтеру или налоговому консультанту. Legium.pro не несёт ответственности за решения, принятые на основе данных материалов.