Увольнение по собственному желанию учителя: нормы ТК РФ, образец заявления и особенности

Legium.pro Обновлено: 20.10.2026
Две недели уведомления — и увольнение вступает в силу
Две недели уведомления — и увольнение вступает в силу
Эту работу можно не делать руками Откроем «Заявление об увольнении по собственному желанию» — реквизиты подставятся по ИНН за 2 минуты — быстрее, чем вы дочитаете эту статью Бесплатно Без регистрации Результат в статье Реквизиты по ИНН — сами

Увольнение учителя по собственному желанию регулируется статьей 80 ТК РФ и пунктом 3 статьи 77 ТК РФ. Основное условие — подача письменного уведомления работодателю за две недели до предполагаемой даты расторжения договора.

Если учитель подаёт заявление об увольнении по собственному желанию за две недели до начала учебных каникул, работодатель может освободить его от отработки, считая её пройденной в период закрытия школы.

Попробуйте прямо в статье

ИИ составит этот документ под вашу ситуацию — прямо здесь, бесплатно.

Взять готовый пример:

Печатать не обязательно: нажмите пример — ИИ соберёт результат на нём.

Увольнение по собственному желанию учителя: статья ТК РФ и ст. 77

Основанием для расторжения трудового договора по инициативе работника является статья 80 ТК РФ. Она закрепляет право педагога прекратить трудовые отношения, предупредив об этом администрацию образовательного учреждения в установленный законом срок.

Сам факт прекращения договора фиксируется согласно пункту 3 статьи 77 ТК РФ. Эта норма определяет увольнение по собственному желанию как одно из общих оснований расторжения трудового договора. В трудовой книжке и приказе указывается ссылка именно на эту статью.

Для работников образовательных учреждений действуют общие сроки уведомления — 14 дней. Однако специфика учебного процесса часто приводит к конфликтам при определении даты ухода. Закон не запрещает учителю уволиться в середине учебного года или в период каникул, если соблюден срок подачи заявления.

Если администрация школы отказывается подписывать документ или затягивает процесс, следует использовать порядок действий, если заявление не подписывают, чтобы зафиксировать дату подачи через почтовое отправление с описью вложения.

Не читать, а сделать

ИИ соберёт это под вашу ситуацию прямо в статье — по готовому примеру, без регистрации.

Попробовать на примере →

Как оформить заявление: форма, текст и формулировка

Заявление составляется в свободной форме на имя директора школы или руководителя образовательного центра. В документе обязательно указываются:

  • наименование организации и ФИО руководителя;
  • должность и ФИО учителя;
  • дата подачи заявления;
  • дата последнего рабочего дня;
  • подпись работника.

Корректная формулировка в тексте заявления должна быть однозначной: «Прошу уволить меня по собственному желанию [дата]». Использование фраз «прошу рассмотреть возможность» или «хотел бы уйти» делает документ предложением, а не уведомлением, что позволяет работодателю отказать в увольнении.

Для ускорения процесса можно использовать готовый Заявление об увольнении по собственному желанию, где реквизиты организации подставляются автоматически по ИНН.

В бумажном виде заявление подается в двух экземплярах: один остается в отделе кадров, на втором ставится отметка о получении с датой и подписью. Электронный документооборот (КЭДО) приравнивает скан-копию с электронной подписью или сообщение в официально утвержденной системе к бумажному носителю.

В трудовой книжке запись должна быть стандартной: «Уволен по собственному желанию, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации». Любые дополнительные уточнения о причинах ухода в трудовую книжку не вносятся.

Увольнение учителя по собственному желанию: уход за ребёнком и после уведомления о сокращении

Педагог имеет право уволиться без отработки двухнедельного срока, если увольнение связано с выходом на уход за ребёнком до 1,5 лет. В этом случае работодатель обязан расторгнуть договор в день, указанный в заявлении.

Если учитель получил уведомление о предстоящем сокращении штата, он может подать заявление по собственному желанию. Это часто делается для того, чтобы избежать записи о сокращении или уйти раньше установленного срока. В такой ситуации отработка также может быть сокращена по соглашению сторон.

Освобождение от отработки возможно в следующих случаях:

  1. По соглашению с директором школы.
  2. При выходе на пенсию.
  3. При зачислении в образовательную организацию.
  4. При нарушении работодателем трудового права.

Если учитель хочет уйти немедленно, рекомендуется изучить правила увольнения без отработки, чтобы правильно обосновать причину в заявлении.

При увольнении в любой из этих ситуаций работодатель обязан произвести полный расчет: выплатить заработную плату за отработанное время и компенсацию за все неиспользованные дни отпуска. Оформление этих выплат отражается в форме ЕФС-1 в установленные сроки.

Частые вопросы

Как правильно оформить заявление об увольнении по собственному желанию учителя?

Напишите заявление на имя директора, укажите дату подачи и дату последнего рабочего дня. Подайте документ в двух экземплярах под подпись или отправьте заказным письмом с описью.

Можно ли уволиться по собственному желанию, если учитель ухаживает за ребёнком?

Да, это законное право. Если увольнение связано с необходимостью ухода за ребенком до 1,5 лет, работодатель обязан уволить сотрудника без обязательной двухнедельной отработки.

Нужно ли подавать заявление после уведомления о сокращении?

Если вы хотите уйти раньше срока сокращения или по другой формулировке, подача заявления по собственному желанию обязательна. В противном случае увольнение произойдет по инициативе работодателя в дату, указанную в уведомлении о сокращении.

Какую статью Трудового кодекса использовать при увольнении учителя по собственному желанию?

В заявлении статью указывать не обязательно, но в приказе и трудовой книжке должна быть ссылка на пункт 3 статьи 77 ТК РФ. Процедура подачи уведомления регулируется статьей 80 ТК РФ.

Как сформулировать текст заявления об увольнении по собственному желанию учителя?

Используйте четкую формулировку: «Прошу уволить меня по собственному желанию [число, месяц, год]». Избегайте формулировок «прошу отпустить» или «прошу рассмотреть», так как они не являются уведомлением об увольнении.

Информация носит справочный характер. Для принятия юридически значимых решений рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу или бухгалтеру.

Legium.pro

Почему это проще сделать здесь

Откроем «Заявление об увольнении по собственному желанию» — реквизиты подставятся по ИНН — а вот что вы получаете вместе с этим.

Реквизиты сами

Вводите ИНН — название, адрес, КПП, ОГРН и банковские данные подставятся из ЕГРЮЛ. Ошибиться в реквизитах негде.

Проверка перед сдачей

ИИ смотрит документ до отправки: пустые обязательные поля, суммы, которые не сходятся, неверные коды.

Подпись без принтера

Готовый файл подписывается онлайн и уходит контрагенту по ссылке — юридическая сила по 63-ФЗ, ст. 160 ГК.

Всё лежит в одном месте

Документ остаётся в архиве компании: со сроками, статусом подписания и историей изменений.

Сделать это в Legium.pro →

Legium.pro

Не делать это руками

Откроем «Заявление об увольнении по собственному желанию» — реквизиты подставятся по ИНН.

  • Код на почту — вместо пароля
  • Реквизиты подставятся по ИНН
  • Карта не нужна

Нужен готовый документ?

Этот документ можно заполнить онлайн — реквизиты подставятся по ИНН.

Заполнить онлайн: Заявление об увольнении по собственному желанию Сначала посмотреть страницу услуги

Похожие статьи

Увольнение по собственному желанию по статье 80 ТК РФ: порядок, сроки и сравнение с другими пунктами
Трудовое право Увольнение ТК РФ

Увольнение по собственному желанию по статье 80 ТК РФ: порядок, сроки и сравнение с другими пунктами

Подробный порядок увольнения по статье 80 ТК РФ: письменное уведомление за 2 недели, отсчёт срока и отличие от статей 78 и 77.

Legium.pro ·
Как проверить трудовой договор иностранца: пошаговое руководство
Трудовое право Иностранные работники Проверка документов

Как проверить трудовой договор иностранца: пошаговое руководство

Подробные инструкции по проверке трудового договора иностранца в базе МВД, системе ЕНБЭК и проверке страховых, ИТС и займов в Росреестре.

Legium.pro ·
Увольнение по собственному желанию по ТК РФ: порядок, особенности и образец заявления
Трудовое право Увольнение ТК РФ

Увольнение по собственному желанию по ТК РФ: порядок, особенности и образец заявления

Подробный порядок увольнения по собственному желанию по ТК РФ, особенности для пенсионеров, испытательного срока и после отпуска, с образцом заявления.

Legium.pro ·

Информация на данной странице носит справочный характер и не является индивидуальной консультацией. Для решения конкретных вопросов обратитесь к квалифицированному бухгалтеру или налоговому консультанту. Legium.pro не несёт ответственности за решения, принятые на основе данных материалов.